転職活動は場当たり的に行うよりは、当然ながら、準備をどうするか、どのように進めていくかを考えてから行う方が効率的に行えます。
あとで悔やむような転職活動にしないためにも、転職する目的を明確にすることが必要です。
目的を明確にしたら、適切な情報収集を行い、準備を正しく行いましょう。
ここでは、転職活動の事前準備や情報収集手段についてまとめてみました。
転職活動の進め方・やり方！
転職活動を始めるにあたり、どのくらいの期間をかけて転職活動をするのか、あらかじめイメージをしておくといいでしょう。
転職活動の一連の流れを、応募→書類選考→面接→内定→入社という順番で考えれば、普通の転職活動に必要な期間はこれら全てで3〜4か月になるのではないでしょうか。
各々の段階を、だいたい１週間刻みで行っていくことを考えればなんとなく理解しやすくなります。
しかし当然のことながら、どんなタイムスパンでその段階が進んでいくかは、企業ごとに差があります。
転職活動の際には、当初イメージして活動期間よりもどんどん話が早く進んでしまうことがあります。
そして採用が決まったら、すぐにでも仕事を始めてほしいという会社もあります。
転職活動を始める時には、半年後から就職する予定でスケジュールを考えていたけれど、企業は３カ月後には来てほしいと思っていることもあります。
多少であるならば入社日の話し合いにはのってくれますが、普通の場合は３〜４か月後には入社可能な状態で活動するものとして転職活動の計画を立てる必要があるのです。
そして、転職活動をスタートさせる時には、今までの自分のキャリアの棚卸し作業が必須になります。
今まで勤めていた企業で、どのくらいの期間、どのような業務を担当し、そこでどのような技術を修得し、どのようなことができるようになったのかを一つ一つ書き出していきます。
いわゆる職務経歴書を作成していきます。
また、自分以外の人たちからのアドバイスは大切で、自分が今までしてきたことや、自分の性格、得意不得意などを客観的な視点から見ていくためにも重要な要素となります。
そして忘れてはいけない点として、転職活動中にはある程度の費用が必要だという点です。
転職活動中の生活費や、何か必要になった時の費用、交通料金などにも困らないように、あらかじめ予算を考えて確保しておきましょう。
転職活動情報を集める方法
どういった情報媒体を使用するか、またはどの就職支援サービスを活用して、自分の探している求人情報を取得するのかは、短期間で成功させなければならない転職活動ではとても大切なことです。
そんな求人情報を手軽に効率的に収集できるのがインターネットの求人サイトです。
特に、働きながら転職活動を行っている人には、いつでも閲覧可能なオンラインの求人サイトはとても便利です。
求人サイトで気に入った求人情報を見つけたら、そのWebページから応募することができるからです。
人材紹介サービス会社を活用して転職活動を行う人もいます。
人材紹介サービス会社の良い点は、一般的に広く募集していない非公開の求人情報を持っていて、求人先の企業が欲しがっている人材と判断されればマッチングしてもらえるところです。
そして、転職活動支援のスペシャリストならではの視点から、特殊な情報や、専門的な意見を教えてもらえるという利点もあります。
転職活動者は無料で利用できるので、積極的に使っていったほうが優位に転職活動ができます。
転職フェアに参加するという手段もあります。
転職フェアは、一つの場所に求人募集をした企業を集めてマッチングを行うイベントです。
たくさんの企業が参加しているので、それぞれの企業ブースを回って、ダイレクトに採用担当者と会話を交わしたり、質問をしたりすることができます。
担当者と直接話すことができるので、企業の雰囲気などがわかりやすいのが特徴です。
また、転職活動中は新聞の求人広告も確認しておきましょう。
とくにＵターン・Ｉターン転職を希望している人は希望エリアの地方紙にも目を通すことが必要です。
大手新聞には載っていない、地元ならではの求人情報があるからです。
転職活動中は転職情報誌のチェックも忘れないで行うべき手段です。
転職情報誌は、地域別、業種別、職種別などに分類され、自身が興味のある企業をまとめて比較検討できるからです。
同一業種の中で条件のいい企業を探すことも、求人情報誌を使えば一目瞭然です。
そして、ハローワークは転職活動中の人にとって強い味方となります。
仕事をしながらでも転職活動をしたい方にとっても、ハローワークは使用できます。
雇用保険や職業訓練、起業支援などもハローワークで行っています。
このように最近の転職活動は、いろいろなツールを活用することで、効率的に進められるようになっていますので、これらを活用してより良い転職活動を行っていきましょう。
看護師 ➡ 看護師求人検索は設立２５周年のナースパワー
介護系 ➡ 転職支援金２０万円がもらえる介護・福祉の転職サイト『介護JJ』
保育士 ➡ 保育士転職なら【マイナビ保育】
医師 ➡ 医師の転職、アルバイトならマイナビDOCTOR
歯科衛生士 ➡ 歯科衛生士の紹介実績No.1【ファーストナビ歯科衛生士】
薬剤師 ➡ 「子育て」「家事を両立させたい」薬剤師求人をご紹介
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ブライダル系 ➡ 「ブライダル特化の転職サービス 」リクシィキャリア
製造業 ➡ 工場ワークなら【お仕事情報ネット】
転職活動時の注意点
もし現在の仕事を続けながら転職活動を行う場合は、心がけておきたいことがたくさんとあります。
転職をするなら、経済的な面を考えても在職中に転職先が決定してから、退職届を提出するのが理想的です。
現在の企業での仕事と並行して転職活動を行っていると、面接日の都合が合わないこともあります。
働きつつ転職活動をする場合には、指定された面接の日時に都合がつけられなければ採用の見込みはないですので、業務側の調節をすることが必要となります。
有給休暇を消費できればそれに越したことはありませんが、仕事の成り行き次第では、そううまくは話が進められない方も当然いるでしょう。
もし、仕事を続けながら転職活動をやりたいという方は、職場の人には極力、転職活動をしているという話はしないようにしましょう。
仲の良い同期や上司などの気心の知れた相手でも、転職活動をしていることを会社の人には言うべきではないです。
知らぬ間に自分が転職活動をしているという情報が会社に知れ渡ってしまっている場合があるからです。
特に、直属の上司に転職活動をしているという情報が入れば、業務の量を増やされたり、引き止め工作をされたりすることも考えられるので十分に注意しましょう。
人づきあいの点でも影響が出てしまい、万が一転職活動を中断した際に、会社にいづらくなる状況になってしまいます。
転職活動が成功して転職先が決定したら、現在の勤め先の退職日と、新しい企業に行く日を決定します。
ただし、退職願を出したからといって、すぐに退職できるとは限りませんので気をつけてください。
業務の引き継ぎの手間などを考慮すると、２週間では足りない場合もでてきます。
立つ鳥跡を濁さずですから、余程のことがない限り引き継ぎはきちんと対応しましょう。
会社を辞める１カ月前には退職届が出せるようなスケジュールを組むことが転職活動では大切です。
有給休暇などを消化したい場合は、もう少し早めのスケジューリングをしましょう。
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まとめ
いかがでしたか？
当然ですが仕事が忙しい方が多く、考える余裕がない、具体的に動き出す暇がないという方もいますし、転職活動には時間や労力はかなりかかりますので、結局、気がついたら転職のタイミングを逸していたという人もいるでしょう。
しかし、転職が上手くいった人は「まず動き出したのが良かった」という意見が多いように、地道に成功へのステップを築いていったようです。
効率化や時間短縮を考えて、転職エージェントを活用された方も増えています。
有意義な転職活動を行うためには、事前の準備をしっかりして、そこからさまざまな方法を駆使して、効率よく進めることが大切です。
皆さまが良い転職活動が行えるよう期待しています。
